Con oltre 130 anni di storia termale, l’industria dell’acqua e del turismo sta attraversando un periodo di notevole crescita e per supportare questo sviluppo, è stata creata la “Terme di Sirmione Academy”.
I tre percorsi offerti dall’accademia trattano argomenti specifici e mirano a coprire diverse aree di competenza. Il percorso Ristorazione si concentra sul servizio di sala e bar, il percorso Tecnico si occupa dell’igiene e della manutenzione delle piscine termali, mentre il percorso Benessere comprende operatori yoga & mindfulness, aufgussmeister, estetiste beauty specialist con metodo Terme di Sirmione.
Per quanto riguarda i percorsi di Ristorazione e Tecnico, l’academy è aperta a individui che, nonostante non abbiano una preparazione specifica nel settore, desiderano investire nel loro futuro acquisendo conoscenze teorico-pratiche. La selezione dei candidati avverrà durante un recruiting day, fissato tra meno di un mese, il 20 febbraio 2024 presso l’Hotel Acquaviva del Garda. Coloro che supereranno la selezione avranno l’opportunità di essere assunti a partire già dal mese di marzo, con un contratto di 2 mesi presso le sedi delle Terme di Sirmione, che comprendono hotel pluripremiati, strutture termali e spa.
Durante i due mesi di contratto, i partecipanti seguiranno un percorso di formazione pratico e teorico della durata di 100 ore, guidato da esperti interni con esperienza nel settore (professionisti di Terme di Sirmione come maitre e direttori d’hotel di lunga esperienza con conoscenze specifiche riguardanti i processi e le pratiche aziendali). Inoltre, colleghi più esperti e dirigenti agiranno come guide offrendo supporto e condividendo le loro conoscenze. Al termine di questo periodo, verrà effettuata una valutazione finale e i partecipanti che avranno dimostrato ottime capacità e crescita riceveranno una proposta di assunzione per l’intera stagione.
Per quanto riguarda, invece, il corso Benessere, esso offre opportunità di formazione per dipendenti interni e operatori benessere che desiderano entrare e crescere professionalmente all’interno delle Terme di Sirmione. L’accademia permette loro di accedere a percorsi di formazione specializzati, come operatori di yoga e mindfulness o aufgussmeister, presso scuole certificate. Inoltre, sono disponibili percorsi di formazione e specializzazione per estetiste e beauty specialist secondo i protocolli a metodo Terme di Sirmione.
Margherita De Angeli, Direttore Generale di Terme di Sirmione, sottolinea l’attenzione all’ambiente di lavoro, con azioni di welfare aziendale e investimenti in certificazioni ISO 45001 per la salute e sicurezza sul lavoro. La creazione dell’academy è vista come un investimento a lungo termine per offrire opportunità professionali in un settore in crescita.
“Negli ultimi anni, nel settore turistico, abbiamo assistito alla crisi del modello lavorativo tradizionale e a una mutata percezione del lavoro e dei valori ad esso associati, e in particolare nel nostro settore rileviamo una diminuzione della qualità della preparazione in ingresso al mondo del lavoro. È proprio per questo che abbiamo deciso di investire in modo permanente nella realizzazione di un’Academy che rappresenta un’opportunità per chi desidera intraprendere un nuovo percorso professionale in un’azienda solida, in continua crescita e che offre un contesto di lavoro stabile e duraturo“, ha concluso De Angeli.
